為了汲取更多耕耘多年的社會企業操作，VYA 拜訪了美國當時前 20 大社會資本家 （Top 20 Social Capitalists）中的四個社會企業組織，包含 First Book、KaBoom、College Summit 及 Share Our Strength；同年，VYA 創會執行長丁元亨也獲得台灣第一屆 Keep Walking Fund 的資助，到英國劍橋大學賈居商管學院，接受一個月社會企業經理人研習課程，協助 VYA 推動由 NGO轉型為社會企業的經營方式。

VYA 開始經營管理青輔會的 Youth Hub 青年交流中心，提供青年留學、創業、就職、國際參與等資訊，讓青年有一個自主學習、公共討論、參與活動的空間，為此，VYA 創建各式的志工平台：

>2005- 2008年 經營管理「青輔會 Youth Hub 青年交流中心」
>2006- 2008年 經營管理「青輔會 基北北青年志工中心」
>2006- 2009年 建立志工人力銀行網站 www.volunteermatch.org.tw
>2006- 2012年 建構台灣國際工作營推廣平台組織，提供台灣青年到 100 國參與 5000 個青年社區行動方案之機會；同時每年提供 150-300 位海外青年來台與台灣青年一同到台灣 10-15 個社區服務的機會。

期望讓整個社會對於社會企業更了解、更普及，因此展開社會企業相關方案之推廣。2006 年至 2008 年期間，協助台北忠孝扶輪社成立第一個社會企業創投資助計畫，3 年 180 萬，協助台灣 NPO 轉型成為社會企業。

2010 年至 2014 年 1 月，VYA 擔任了亞洲志願服務發展協會 NVDA 的副會長，讓 VYA 在國際合作網絡下有更多的合作機會，更完整參與到全球國際工作營推行的討論，更直接地反映與調整計畫方向與形式，也更能把關台灣青年參與的計畫品質，讓每一位藉由 VYA 出去的志工都能有最具價值的國際服務學習經驗。

VYA與各國合作組織的計畫合作也轉向穩定，便著手強化海外社區服務發展計畫。在2012年至2014年展開微型社區社會事業試驗計畫：在尼泊爾發展棉布衛生棉社會事業；在菲律賓Olango小島展開Soap Hope生態社會企業，籌備環保手工皂。透過注入不同的新資源，結合在地資源與需求，讓海外合作社區可以推動永續生態的發展計畫。

2016年舉辦了系列旅人講座與展覽：Live is life系列講座帶大家認識因緣際會做完國際志工之後持續投入行動的志工夥伴；「深V世代：台灣青年從國際志工走出世代新視野」則有系列展覽、講座，帶大家更認識VYA，以及許多與我們共同走過15個年頭的社區、志工故事。

這段期間VYA持續透過Change Maker計畫讓志工都能有屬於自己的舞台分享自己的故事；持續辦理志工領導人才培訓，訓練志工從被帶領者成為領導團隊的人；持續鼓勵青年展現熱情，以實際行動實踐夢想之路。